IT Trainer

Deine Leidenschaft ist es Menschen mit IT-Affinität auf dem Weg in den Beruf aktiv zu begleiten, zu fördern und zu motivieren. Zudem übernimmst Du gern die Verantwortung und bildest mit Begeisterung gemeinsam mit uns die Mitarbeiter (m/w/d) der Zukunft aus.

Dein Aufgabengebiet:

  • Durchführung von Seminaren, Schulungen und Workshops innerhalb der Trans4mation sowie Entwicklung von Qualifizierungskonzepten
  • Erstellung und Pflege von Schulungsunterlagen
  • Fachliche Führung unserer Praktikanten und Auszubildenden im Rahmen des Ausbildungskonzepts 
  • Mitarbeit bei der Erstellung eines einheitlichen, betrieblichen Ausbildungskonzepts für die IT-Ausbildungsberufe innerhalb der Trans4mation
  • Unterricht sowie Unterweisung in der Ausbildung zum Softwarepaketierer, Support- und HelpDesk-Mitarbeiter sowie Grundlagenvermittlung für die Ausbildung zum Fachinformatiker
  • Führen von Abstimmungsgesprächen mit Fachbereichen und Ausbildungsbeauftragten sowie Planung betrieblicher Einsätze
  • Teilnahme an Ausbildungsmessen und Begleitung der Auswahlverfahren neuer Praktikanten und Auszubildender

Deine Expertise:

  • Abgeschlossene IT-Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung
  • Zertifizierung der AEVO- Ausbildereignungsprüfung bzw. Bereitschaft diese zu absolvieren
  • Fachkenntnisse in den Bereichen Softwarepaketierung, Support, HelpDesk wünschenswert
  • Idealerweise Erfahrungen als Trainer und/oder Coach
  • Beherrschung gängiger didaktischer und methodischer Kenntnisse
  • Moderations- und Präsentationskenntnisse
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
  • Lust auf die Wissensvermittlung von IT-KnowHow an Neu- und Quereinsteiger

Im Front- und Backoffice arbeiten unsere Multitalente: Koordinator und zentraler Ansprechpartner. Reisemanager und Organisationswunder. Gleichzeitig Gesicht und Rückgrat von Trans4mation. Als Unterstützung der Geschäftsleitung und der Projektmanager, erste Kontaktperson bei Fragen und Anliegen unserer Kunden oder Personalmanager bist Du mitverantwortlich für unternehmensinterne Prozesse, Kundenbeziehungen und Personalangelegenheiten. Dabei haben unsere Office Manager nicht nur ein Auge fürs Detail, sondern den ganzheitlichen Blick auf Entwicklungen im Unternehmen und tragen so aktiv zu deren kontinuierlichen Verbesserung bei.




Beginn

sofort

Einsatzort

Dresden

Arbeitszeit

Vollzeit

Einstiegslevel

Absolventen und Berufseinsteiger

Bereich

Front-/ Back­office

Kennnummer

1502

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