In der letzten Woche ist unser Freund, Gründer, Gesellschafter und langjähriger Geschäftsführer Chris Eingrüber unerwartet verstorben – eine Nachricht, für die uns die Worte fehlen. Wir sind unfassbar traurig und schockiert.
Der Einsatz und der Wert von Chris, insbesondere in den Anfangsjahren, waren immens. Er trug maßgeblich zur Entwicklung des Unternehmens und von uns allen bei: Wir sind gemeinsam gewachsen, menschlich als auch geschäftlich. Ohne ihn stünde unser Unternehmen nicht da, wo wir heute stehen.
Wir nehmen Abschied von Chris – sein Schaffen und sein Geist werden in der Trans4mation weiterleben und von uns allen weitergetragen.
Tobias, Michael und Stefan brachten nicht nur die neuesten Trends rund um SharePoint, Azure, Office 365 und Co. von der European SharePoint Conference 2017 in Dublin mit, sie kamen auch ins Gespräch mit zahlreichen von über 2.000 IT Professionals und Anwendern – in denen sich große Lücken zwischen Microsoft und seinen Anwendern zeigten. Mit welchen Problemen viele User in Unternehmen zu kämpfen haben, lesen Sie im neuen Blogbeitrag.
Beatrice Kirchner ESPC, European SharePoint Conference, Microsoft
Sie befinden sich auf Geschäftsreise. Nervös schauen Sie auf die Uhr: Die Präsentation, die Sie in zwei Minuten vor Ihren Geschäftspartnern halten, ist entscheidend für die Markteinführung des neuen Produkts Ihrer Firma. Sie fahren Ihren Laptop hoch – Passwort vergessen...
Wir kennen diese Situationen auch, in denen alles sitzen muss und nichts funktioniert. Dabei sind sie vermeidbar: Im Blog erfahren Sie mehr über Managed Device, einer Lösung, die gewährleistet, dass Sie Ihr Gerät starten und nutzen können ohne sich um vergessene Passwörter, Updates oder Zugriffsberechtigungen Gedanken machen zu müssen.
Beatrice Kirchner Hard- und Software Leasing, Managed Device, Microsoft EMS
Beatrice Kirchner
Hard- und Software Leasing, Managed Device, Microsoft EMS
„Trans4mation-Website 4.0“ hieß intern bei uns das Vorhaben, über dessen Umsetzung Sie nun auch diesen Beitrag lesen können. Auch wenn die Versionsnummer für die mittlerweile vierte Revision unserer Webseite steht, ist dieses Projekt auch in vierfacher Hinsicht etwas ganz Besonderes.
1. Einsatz modernster Webtechnologien
Auf Basis eines aktuellen CMS haben wir eine Website geschaffen, bei der die Inhalte semantisch miteinander in Verbindung stehen – wie in einem engmaschigen Netzwerk. Um dies bei der Menge des Contents so flexibel und einfach wie möglich zu halten, haben wir das CMS und sein Datenbanksystem vollumfänglich aufgebohrt und angepasst. Alle Datenobjekte, wie z. B. Personen, Produkte, Referenzen, Jobs oder Downloads, können von uns jetzt dynamisch verwaltet und semantisch angereichert werden. In Zukunft wird dies auch für mehrere Sprachen möglich sein...
In diesem Jahr haben wir wieder unsere Talente gesucht und gefunden! Wir begrüßen acht neue Auszubildende und Umschüler in den Bereichen Web Development, Office Management, Creative Services, Support und Sales.
Von kalkulatorischen Kompetenzen, kommunikativem Gespür und geschickter Fingerfertigkeit über vorausdenkendes Innovieren und sachkundiges Analysieren bis hin zum kreativen Schaffen und erfolgreichem Kundenservice, werden unsere neuen Auszubildenden von Beginn an gefordert und gefördert.
Denn der sprichwörtliche Ernst des Lebens beginnt prompt. Es gilt, die Balance zu finden, aus Begeisterung und Befähigung, Talent und Potential, Abwechslung und Ausdauer, um die eigenen Stärken zu entdecken und diese erfolgreich im beruflichen Leben geltend machen zu können.
Marco Morgenstern Ausbildungsjahr 2017, Azubioffensive
Stellen Sie sich vor, Ihre IT funktioniert. 24/7 und stets aktuell. Schaffen Sie Platz für Innovation und konzentrieren Sie sich auf das Wichtigste: Ihr Kerngeschäft. Ab sofort erfahren Sie auf www.managed-workplace.ch, wie Sie Ihre IT-Infrastruktur optimieren – und dabei Zeit und Geld sparen.
Vermeiden Sie unnötige Ausgaben. Investieren Sie in Innovation.
Die Digitalisierung von Alltag und Arbeitsleben ist nicht nur eine Floskel: Die Anforderungen des digitalen Zeitalters an Unternehmen verändern sich täglich. Die Firmen verwenden zunehmend Ressourcen allein darauf, damit Schritt zu halten. Wussten Sie, dass ca. 71 % des gesamten IT-Budgets von Unternehmen für den Betrieb und die Pflege von IT-Infrastrukturen und Updates verwendet wird? Bares Geld, das besser in Innovationen investiert werden sollte. Je größer das Unternehmen, desto höher ist nicht nur der finanzielle, sondern auch zeitliche Aufwand, der allein in den Betrieb der IT gesteckt wird. Managed Workplace gleicht diese Unverhältnismäßigkeit aus und macht Ihre IT-Infrastruktur zukunftsfähig.
Beatrice Kirchner Client und Device Management, IT-Infrastruktur, Managed Workplace
Beatrice Kirchner
Client und Device Management, IT-Infrastruktur, Managed Workplace
Im Ausnahmezustand einen klaren Leitfaden zur Risikoerkennung und -behebung parat zu haben, sichert den fortlaufenden Geschäftsbetrieb in Unternehmen. Denn was passiert eigentlich, wenn Störungen in Ihrer IT-Infrastruktur auftreten? Was tun, wenn die Technik durch Hochwasser oder durch einen Brand gefährdet ist?
Welche Schritte müssen eingeleitet werden, falls Dienstleister oder Personal ausfallen? Die Bedrohungen, denen IT-Landschaften von Institutionen ausgesetzt sein können, erscheinen oft in weiter Entfernung – bis sie einen selbst treffen. Ein Komplettausfall von Rechenzentren bringt dabei schlimmstenfalls den Geschäftsbetrieb zum Erliegen.
Der erste Schritt? Information.
Auf www.notfallplanung.net können Sie sich ab sofort informieren, wie wir Sie bei der Vorbereitung auf den auf den Ernstfall unterstützen können und welche Schritte für die frühzeitige Erkennung gravierender Risiken und zur Etablierung entsprechender Gegenmaßnahmen notwendig sind. Auf unserer neuen Landing Page finden Sie Informationen zum Aufbau eines umfassenden IT-Notfallmanagements.
Beatrice Kirchner CONTECHNET, INDART, IT Notfallmanagement, Risikoprävention
Beatrice Kirchner
CONTECHNET, INDART, IT Notfallmanagement, Risikoprävention
Die Modernisierungswelle unserer Website-Landschaft mitsamt den Trans4mation-Hausmarken und unserer Unternehmenswebsite hat das nächste Produkt erfasst. Wir freuen uns über das Redesign der Produktpräsentation für employ, der Lösung für ein effektives und effizientes Human Resources Management mit SharePoint.
Weil es immer wichtiger wird, sich als Unternehmen auf der Suche nach guten Mitarbeitern von Mitbewerbern abzuheben, ist eine schnelle, unkomplizierte, lückenlose und effiziente Kommunikation mit Bewerbern essentiell. Unter www.employ-hr.de können unsere Kunden und Interessierte nun eine dedizierte und zeitgemäße Präsentation zu einem unserer Top-Produkte im Bereich Portals & Collaboration abrufen. Dabei reflektiert die neue Landingpage genau das, was die Software für ihre Nutzer bereithält: alle Funktionen auf einen Blick abrufbar, Transparenz sowie Individualität und Flexibilität in einem modularen Design. Apropos Flexibilität: Besonderes Augenmerk legten wir auf das moderne, übersichtliche Design, das sich allen Devices optimal anpasst. Auf der neuen Seite können sich Interessenten ab sofort über die wesentlichen Kernmerkmale von employ informieren, konkrete Benefits erfahren, Informationsmaterial herunterladen und Kontakt aufnehmen. Unsere Consultants beantworten gern alle Fragen und zeigen auf, an welchen Stellen im Human Resources Workflow Ihres Unternehmens die Softwarelösung nachweisbar Ressourcen einspart.
Was also ist das Besondere an employ? Dass Sie Ihre Vorteile zu den Vorteilen Ihrer aktuellen und zukünftigen Mitarbeiter machen. Durch die schnelle Kommunikation springt Ihnen kein potenzielles Talent mehr aufgrund langer Bearbeitungszeiten von Bewerbungsunterlagen ab. Unnötiges Warten auf eine Einladung zum Bewerbungsgespräch oder auf einen positiven Rückbescheid hat ein Ende: Das Tool ermöglicht vollautomatisierte und papierlose Personalmanagementprozesse und lässt sich individuell an Ihre Prozessanforderungen anpassen. Dabei bildet employ nicht nur das Bewerbermanagement ab, sondern alle HR-Prozesse in Ihrem Unternehmen – von der Stellenbeschreibung über Auswahlverfahren bis hin zur Mitarbeiterverwaltung...
Beatrice Kirchner employ, human resources management, sharepoint
Striesen zieht Generationen an – die Trans4mation-Nachbarschaft wächst: Diese Woche erfolgte der Spatenstich für die Seniorenresidenz am Pohlandplatz an der Ecke Glashütter Straße/Schlüterstraße.
Beatrice Kirchner Dresden-Striesen, Seniorenresidenz am Pohlandplatz, Spatenstich
Beatrice Kirchner
Dresden-Striesen, Seniorenresidenz am Pohlandplatz, Spatenstich
Endlich einfach mit edo! Die Trans4mation entwickelt sich selbst und seine Produkte ständig weiter. Jetzt präsentiert sich auch die Homepage der modularen Softwarelösung im neuen Gewand.
Sachsenweit ist die Trans4mation der einzige ASP-zertifizierte DATEV-System-Partner. Was das für Sie bedeutet? Dass Sie sich in Ihrer Kanzlei ganz auf das Kerngeschäft konzentrieren können. PARTNERasp ist die Cloud-Sourcing-Lösung von zertifizierten DATEV-System-Partnern im DATEV-Rechenzentrum. Mit uns als PARTNERasp genießen Sie alle Vorteile des geschützten DATEV-Rechenzentrums und profitieren von unserer IT-Kompetenz vor Ort.
